当AI成为“最听话的员工”,白领该何去何从?
当AI成为“最听话的员工”,白领该何去何从?根据Layoffs.fyi的统计数据,截至12月2日,全球科技公司已经至少裁员了14.9万个人。这不是普通的裁员潮,而是一场产业生态的重塑。
根据Layoffs.fyi的统计数据,截至12月2日,全球科技公司已经至少裁员了14.9万个人。这不是普通的裁员潮,而是一场产业生态的重塑。
近年来,人工智能(AI)技术的日新月异,陆续引发舆论对于AI取代人类职业的担忧,虽然如今也算不上是什么闻所未闻的奇闻,但这一次的“失业潮”可能来得比以往更猛烈一些。
关于当前的局势和未来的走势,最近流传很多悲观的论调。但我以前就说过,接下来的周期,只是失去了过去那种确定性的发展主旋律,并不意味着个体没有发展的机会和空间。
2024年,诺贝尔奖将人工智能(AI)推上了科学界的中心舞台,AI领域的科学家连续斩获诺贝尔物理学奖与化学奖,这一令人意想不到的结果震撼了学术界。
我们经常聊如何做一款好的 AI 产品,却很少聊怎么成为一名好的 AI 产品经理。
据英国《金融时报》报道,中国科技集团,阿里巴巴、字节跳动、美团等企业正在硅谷寻求从美国竞争对手那里挖走顶尖人才,建立自己的人工智能团队。
AI技术正重塑全球就业市场。在生成式AI、边缘计算等前沿领域,技术突破不断,职业需求迅猛增长。根据斯坦福《THE AI INDEX REPORT 2024》,生成式AI相关招聘岗位在2023年增长了13倍,成为就业市场增长最快的细分方向之一。
据麦可思《中国本科生就业报告》统计,2022届、2023届计算机类本科生就业率相较前几届下滑得厉害。2023届的就业率甚至直接跌到全国平均水平以下,还低了3.2%。从此以后,在科技行业,编程不再是黄金技能,AI才是新宠。
2022 年,以ChatGPT 大语言模型(LLM)的发布为标志, AI 神经网络的类人学习能力取得了里程碑式的进展,在全球范围内掀起了一股 AI 热潮。
曾几何时,编程培训班被视为高薪职业的“入场券”;而如今,AI工具却能在几秒钟内完成初级程序员的工作。时代在变,新人程序员又该何去何从?