国内大模型人才大战打响！大厂各出奇招，薪资不设上限、CTO亲自参与指导、无需实习经验
国内大模型人才大战打响！大厂各出奇招，薪资不设上限、CTO亲自参与指导、无需实习经验眼花缭乱了。为争夺AI人才，大厂们齐齐放大招！
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7806 点击 2025-05-09 17:59
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眼花缭乱了。为争夺AI人才，大厂们齐齐放大招！
4月27日，字节跳动正式启动2026届Top Seed大模型顶尖人才校招计划，开放招募30位顶尖应届博士。大约一个月前，字节跳动开始推进一项名为“节节高”的招聘计划吸引年轻人，计划对毕业不到3年的人才进行大面积扩招，如果内推的社招候选人工作年限≤3年，将有额外奖金。
人类数据市场正经历一次巨大变革。这个市场原来是众包模式，即找很多低中技能的人员为早期ChatGPT那种模型写些语法勉强正确的句子。
“关系”永远是人才管理的关键。ConverzAI专注于发展AI驱动的招聘解决方案，其推出的虚拟招聘助手(Virtual Recruiter)能够自主管理从人才搜索、互动到关系搭建全流程，并帮助企业做出数据驱动的招聘决策。据ConverzAI官网数据，客户企业可以在5天内快速搭建一个虚拟招聘助手，将招聘周期缩短90%。
今年3月，阿里巴巴旗下淘天有限公司发文，正式启动2026届春季实习生全球招聘活动。该次招聘开放七大职类，提供超50个不同岗位。此前，阿里巴巴集团CEO吴泳铭曾宣布，未来三年将投入超过3800亿元用于建设云和AI硬件基础设施。2月27日，阿里巴巴启动2026届春季实习生招聘，开放的3000多个岗位中，AI相关岗位占到了五成。
重视前沿技术敏感度，编程能力成硬通货
招人的风向透露出大厂们在AI上的动向。最近阿里国际传出大幅加码AI人才布局的消息引来关注，再早一点，美团的AI招聘在社交网络上引起不少讨论。
“我的面试官是AI”“用AI助手找工作”……今年，第一批春招的年轻人发现，AI在招聘中被应用得如火如荼。
和雇主用的AI招聘工具们来一场“中门对狙”
年薪最高53万美元，OpenAI机器人团队，叒叒叒招人了！最新消息，OpenAI正在招募机器人底层技术模型开发人员，年薪29.5-53万美元（约合人民币214-385万）。